Помогаю архитекторам открыть собственное архитектурное бюро
Андрей Гаврилов
Наставник для архитекторов
Меня зовут Андрей Гаврилов, мне 49 лет. Я занимаюсь проектированием почти 30 лет и больше 11 лет управляю собственным архитектурным бюро «Меандр». С 1999 года я проектирую коммерческие интерьеры — офисы, магазины, рестораны. За 10 лет в британской компании OfficeScape Projects я построил проектный отдел с 1 человека (себя) до 25. В 2011 открыл свою студию и с тех пор ее и развиваю.
Об авторе обучения
20+
лет опыт управления командой
1000+
проектов спроектировано
623
реализованных проектов
30
лет опыт проектирования
Андрей Гаврилов
Основатель бюро и наставник
Об архитектурном бюро
Технологически, Меандр – это бюро полного цикла, с выполнением всех видов проектных работ, необходимых коммерческому и частному заказчику.
Компания Меандр имеет членство в СРО по проектированию с момента создания. Участвует в ежегодных конкурсах «Best Office Awards», «Зодчество», «MCFO».
Ядро профессионалов Меандр имеют серьезный опыт в смежных областях – графическом дизайне, системах визуальной навигации, металло- и деревообработке. Такой набор навыков позволяет им создавать объекты, продуманные на более глубоком вещественном уровне.
Помогаю открыть свое архитектурное бюро. Программа включает в себя все основные аспекты - от стратегии до организации продаж и регистрации юрлица. Делюсь опытом как сделать бизнес прибыльным, и как им управлять.
Обучаю процессу проектирования коммерческих интерьеров. Учимся работать с специфическими нормами и стандартами. Изучаем особенности проектирования b2b сегмента.
/проектирование коммерческих пространств
/Личное совершенствование
Делюсь своим опытом защиты от выгорания. Обсуждаем и развиваем важные навыки. Учимся управлять временем. Не забываем о физическом здоровье и душевном благополучии.
Мультидисциплинарная программа обучения
Многие навыки, которыми должен обладать архитектор-предприниматель, взаимосвязаны друг с другом, и для получения гармоничного результата придется развивать их однорвеменно. Цель программы - подготовить из вас самостоятельную, уверенную в себе творческую личность, которая умеет управлять своим бизнесом и своей жизнью.
Архитектурная практика как бизнес
01/
/Позиционирование
Исследование и анализ рынка
Основы брендинга
Выбор миссии
/Организация продаж
Специфика продажи в B2B
Баланс и инструменты продаж
KPI продаж. Прямые методы продаж
Использование CRM
/Основы управления проектами
Параллельное планирование
Планирование загрузки сотрудников
Учет рабочего времени
Трекинг
/Офис, оборудование, ПО
Выбор вендеров и поставщиков
Необходимо оснащение для работы офиса
Минимально необходимая ИТ-структура
Выбор основного и вспомогательного ПО
/Строительство команды
Эффективное партнерство
Культура команды. Принципы
Стратегия найма сотрудников
Критические точки развития команды
/Бизнес-план
Собираем портреты покупателей
Настраиваем монитор здоровья бюро
Составляем основные показатели компании
/Маркетинг
Стратегия маркетинга
Сайт + SEO, SMM, EMM
Отзывы и PR
Выставки и конкурсы
Необходимые шаги для регистрации ЮЛ
Устав, решения и приказы, открыие счета
Вступление в СРО.
Вступление в НОПРИЗ
/Регистрация ЮЛ
Проектирование B2B интерьеров
02/
/Проектирование интерьеров
Заказчик
Скорость и ответственность
Коммуникации и знания
/Цикл проектирования - часть 2
Стратегия концепта
Раняя координация разделов
Рабочее проектирование
Авторский надзор
/Нормы, стандарты и правила
Система архпроектирования
Обязательные и необязательные нормы
Иерархия нормативно-правовых актов
Действующие нормы и правила
/Коммуникации
Общая стратегия коммуникаций
Коммуникации с заказчиком
Коммуникации с исполнителями
Коммуникации внутри команды
/Системы
Важность и развитие систем
Система цифровых данных
Система стандартов и координация разделов
База знаний и учет рабочего времени
/Цикл проектирования - часть 1
Квалификация заказчика и проекта
Сбор исходных данных
Функциональное и техническое задание
Личное развитие для собственника архибизнеса
03/
/Личность
Разбираемся в себе
Как связать свои ценности с целями
Качества и навыки
/Лидерство
Как делегировать творчество
Учимся инициативности
Эмоциональный интеллект
Самокритичность
/Здоровье
4 столпа физического здоровья
Правильное питание
Отдых, семья и друзья
/Управление временем
Общая стратегия управления
Методики управления
Инструменты управления
/Знания
Важность постоянного обучения
Личная система развития
Финансовая грамотность
Практический минимум знаний
/Личный бренд
Аутентичность и видимость
Последовательность и экспертность
Важность связей
как будет проходить наше взаимодействие
Есть три варианта работы по программе. Самостоятельная - вы используете программу как план действий. Групповая - мы работаем в группе единомышленников примерно одинакового уровня. Индивидуальная - более детальная проработка программы и больше общения со мной.
Сначала в интервью мы знакомимся с вашим опытом, я определяю ваши сильные и слабые стороны - как объективно, так и по вашему мнению
Диагностика
01/
Я разрабатываю индивидуальную программу — подробный персональный алгоритм того, что нужно изучить и осознать, какие навыки и как улучшить
разработка стратегии
02/
Есть три варианта работы по программе - индивидуальная, групповая и самостоятельная работа. Состав программы зависят от вашего запроса
работа по программе
03/
Потребуется несколько лет, для того, чтобы применить на практике все знания. Вы можете рассчитывать на помощь и обратную связь с моей стороны.
долгосрочное менторство
04/
как будет проходить наше взаимодействие
Есть три варианта работы по программе. Самостоятельная - вы используете программу как план действий. Групповая - мы работаем в группе единомышленников примерно одинакового уровня. Индивидуальная - более детальная проработка программы и больше общения со мной.
Потребуется несколько лет, для того, чтобы применить на практике все знания. Вы можете рассчитывать на помощь и обратную связь с моей стороны.
долгосрочное менторство
04/
Есть три варианта работы по программе - индивидуальная, групповая и самостоятельная работа. Состав программы зависят от вашего запроса
работа по программе
03/
Я разрабатываю индивидуальную программу — подробный персональный алгоритм того, что нужно изучить и осознать, какие навыки и как улучшить
разработка стратегии
02/
Сначала в интервью мы знакомимся с вашом опытом, я определяю ваши сильные и слабые стороны - как объективно, так и по вашему мнению
Диагностика
01/
Результаты моих учеников
За годы своей работы я помог найти себя, встать на ноги и развиться многим людям. Кто-то из CAD-оператора вырос в архитектора, а кто-то понял, что хочет заниматься инженерным проектированием.
Кейс Натальи Тиняевой
Благодаря своему упорству, менее чем за 2 года Наталия освоила все необходимые знания для проектирования коммерческих интерьеров и создала несколько прекрасных проектов, которые высоко оценены как заказчиками, так и профессиональным сообществом. Сейчас Наталия планирует открытие собственного бюро, которое будет заниматься авторской жилой архитектурой
Я руковожу творческими командами более 20 лет и всегда считал своим долгом помогать развиваться другим. Помогая другим, я сам много чему научился и теперь стремлюсь передавать свой опыт не только в стенах своей студии.
Напишите пожалуйста ваш адрес электронной почты, и я пришлю вам короткую анкету. По вашим ответам я составлю для вас личную стратегию развития. Это бесплатно.